Dans le cadre de la réflexion sur la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) la Direction Générale pour l'Emploi a récompensé les entreprises les plus performantes dans la formation le long de la vie, la diversité et l'emploi des femmes. Une centaine d'entreprises " où il fait bon travailler " ont été récompensées. Ce prix reprend une méthode américaine développée par " The Great Place to Work® Institute, Inc. " un consultant de Californie.
Près de 1000 organisations ont participé, incluant des compagnies privés et publiques, agences gouvernementales et associations. 210,000 employés des 15 pays membres ont participé à l'enquête.
Seules deux entreprises françaises Patagonia et Unilog ont été retenues et 4 multinationales dont Bain & Company, Cisco Systems et Microsoft qui sont représentés en France et les voitures Volvo pour la Belgique. La représentation des pays est très différente : Belgique et Luxembourg une entreprise, France et Pays-Bas 2, Portugal 3, Grèce, Italie et Espagne 6, Suède 8, Autriche et Ireland 9, Danemark 10, Allemagne et Royaume Uni 12.
L'entreprise Belge Eli Lilly a été récompensée dans la catégorie égalité homme femme. Les deux pays francophones sont mal placés. Est-ce la réalité de la situation ou le faible accès aux enquêtes en anglais.